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PETIC TRT6 2015 - 2020
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Elaboração do Planejamento Estratégico de TIC
Diretrizes
A elaboração deste PETIC considerou as seguintes diretrizes:

Orientações da Presidência do TRT6 determinando que a elaboração
da estratégia de TIC seja pautada pelo aprimoramento contínuo das
soluções fornecidas pela STI, o que deve ocorrer tanto por meio da
efetividade
na
realização
das
operações
de
TIC,
quanto
com
a
implantação, sempre que possível e prioritariamente, de sistemas de
âmbito nacional que atendam as demandas judiciais e administrativas
desta instituição.

A
Presidência
deste
Tribunal
salientou,
ainda,
que
a
cooperação
técnica
entre
órgãos
do
Judiciário
e
utilização
de
sistemas
desenvolvidos por outros tribunais é uma prática que permitirá um
melhor aproveitamento dos recursos públicos e da força de trabalho do
Poder Judiciário, no que tange ao desenvolvimento de soluções de TI.

Alinhamento
com
o
planejamento
e
a
Estratégia
Nacional
de
Tecnologia da Informação e Comunicação do Poder Judiciário (ENTIC-
JUD) em atendimento à Resolução CNJ nº 211, de 15 de dezembro de
2015.

Alinhamento com o Plano Estratégico de Tecnologia da Informação e
Comunicação da Justiça do Trabalho (PETIC-JT) para o período de
2015 a 2020,
aprovado pela
Resolução CSJT nº 158,
de 27 de
novembro de 2015.

Alinhamento com o Plano Estratégico da Justiça do Trabalho, conforme
estabelecido na Resolução CSJT n.º 145, de 28 de novembro de 2014.

Alinhamento com o Plano Estratégico do Conselho Superior da Justiça
do Trabalho, conforme estabelecido na Resolução CSJT n.º 146/2014,
de 28 de novembro de 2014.

Alinhamento com o Plano Estratégico do Tribunal Regional do Trabalho
da Sexta Região, instituído pela Resolução Administrativa TRT n.º
25/2014, de 16 de dezembro de 2014.

Aderência
ao
Modelo
de
Gestão
do
Portfólio
de
Tecnologia
da
Informação e das Comunicações da Justiça do Trabalho, instituído pela
Presidência do Conselho Superior da Justiça do Trabalho, por meio do
Ato n.º 133, de 18 de agosto de 2009 (atualizado e republicado em 14
de março de 2014).

Conformidade
com
a
Política
de
Padronização
e
Atualização
da
Infraestrutura Tecnológica que suporta o Sistema Processo Judicial
Eletrônico da Justiça do Trabalho (PJe-JT) – Ato Nº 342/CSJT.GP.SG
de 14 de novembro de 2014.